工場の熱中症対策、見える化のその先へ〜作業効率と安全を両立するDX対応とは？〜

WBGTの見える化だけでは守れない

2025年6月1日から改正労働安全衛生法の施行により、企業に対して熱中症の予防措置が義務化されました。皆様熱中症対策は万全ですか？

「暑さ指数（WBGT）を表示しているから対策は万全」――そう思っていませんか？実際の現場では、WBGTアラートが鳴っても作業を続けてしまったり、「対応したつもり」が後で問題視されるケースが増えています。

▷ 熱中症での労災が出ると…

• 労基署からの報告・監査対応

• 元請や親会社からの是正指導

• 該当作業の停止、再発防止策の提出

• 1〜2週間の生産性ダウン、代替人員確保による余計なコスト

現場を預かる立場として、これは避けたい状況です。

安全を優先するほど効率が下がる矛盾

「一人作業を2人に」「休憩回数を増やす」など、熱中症対策は往々にして作業効率の低下につながります。それでも守らなければいけないのが「人命」であり、「現場の信頼」です。

一方で、休業者が出れば人手不足が深刻化し、代替人員の採用・教育に手間もコストもかかる。対策してもリスク、しなくてもリスクという矛盾に、多くの現場責任者が頭を抱えています。

GOARCで“対応力”を見える化する

GOARCは「センサーで測る」だけでなく、アラート発生後の行動管理に強みを持つ現場支援ツールです。

✅ 「暑いから中止」はルールで動かす

• アラートが出たらどの手順で対応すべきかをシステム上で標準化

• 作業者任せにせず、フロー通りの判断を促す

✅ 「対応しました」が証拠として残る

• 誰が・いつ・何をしたかを自動記録。労基署や元請への報告にも活用可能

✅ 複数現場の状況を一目で管理

• 一つのダッシュボードで、各現場のWBGT状況・対応履歴を見える化

• 本社からもリスク状況をリアルタイム把握

まとめ：「暑さ」ではなく「対応の質」で差がつく時代

熱中症は、誰にでも起こりうる“現場の病気”です。問われるのは、暑さではなくどれだけ早く・正しく・記録を残して対応できるか。GOARCなら、現場の判断力と管理者の責任を仕組みで支え、事故の前も、事故の後もブレない対応を可能にします。

📌 こんな方におすすめです：

• 各現場の対策レベルにバラつきがある

• アラート後の対応が属人化している

• 是正指導や報告書対応が毎回負担になっている

• 労基署や親会社対応に強い「データ証拠」を残したい
  

▶ 安全の未来を、GOARCとともに。